¿Nadie comenta los nuevos contratos basura?

Circulen, no hay nada que ver...

Dá igual que tipo de contrato pongan. Si ya muchos jóvenes eolianos dicen que trabajar por 600 es una esclavitud y que prefieren quedarse en casa, por 400 ya ni te digo. Y que no lo critico HOYGAN, que cada uno tiene sus necesidades económicas. Ojalá yo pudiese decir "por menos de 3000 no me levanto de la cama".

suskie escribió:Dá igual que tipo de contrato pongan. Si ya muchos jóvenes eolianos dicen que trabajar por 600 es una esclavitud y que prefieren quedarse en casa, por 400 ya ni te digo. Y que no lo critico HOYGAN, que cada uno tiene sus necesidades económicas. Ojalá yo pudiese decir "por menos de 3000 no me levanto de la cama".

Es que ni tanto ni tan calvo, 3000 es un sueldo alto no, lo siguiente, sin embargo con 600€ no puedes vivir, a no ser que vivas con tus papis, porque ya me dirás tú en que ciudad con 600€ pagas un alquiler/hipoteca, gastos y además comes...

gejorsnake escribió:Circulen, no hay nada que ver...

¿ como que no hay nada que ver ? la vuelta de las cadenas y de los látigos.



¿ las cadenas te las descuentan de tu primer sueldazo ? ¿ y los látigos rotos ?

key1000es escribió:

gejorsnake escribió:Circulen, no hay nada que ver...

¿ como que no hay nada que ver ? la vuelta de las cadenas y de los látigos.



¿ las cadenas te las descuentan de tu primer sueldazo ? ¿ y los látigos rotos ?

Las cadenas y el latigo dson material obligatorio para desempeñar tus funciones y como tales debes llevarlas tu para no aportar gastos extras a la empresa

Tambien puedes llevar opcionalmente un "bocado" para evitar tentaciones de quejas y protestas .

Fuera de coñas,con mi comentario anterior me refiero a el nulo seguimiento que se le ha hecho a esta noticia que apenas se ha visto de refilon en algun medio y poco mas...No sea que nos enteremos y nos cabreemos.

gejorsnake escribió:
Fuera de coñas,con mi comentario anterior me refiero a el nulo seguimiento que se le ha hecho a esta noticia que apenas se ha visto de refilon en algun medio y poco mas...No sea que nos enteremos y nos cabreemos.

Esta claro que estas cosas no quieren que se sepan hasta el mismo momento en el que te digan que vas a cobrar 400€ y te den la "sorpresa"

Falta poner esta imagen en el primer post

y asi es como se fomenta el trabajo. no os quejeis, q las listas del paro se reduciran y quedaremos cojonudos ante europa. si es q son unos genios!

El trabajo del futuro... trabaja de come mierda http://youtu.be/07p_Dk16QI8

Ésto es un contrato de becario de toda la vida de dios.
La diferencia...Que ésto es para titulados, por lo tanto, es lo triste

Y si somos el futuro,
porqué nos lo poneis tan crudo,
media vida estudiando,
si luego te van a dar por culo. ...

Los esclavos del futuro ya estan aquí

Es una invitacion a salir del pais para la gente preparada....

Yo ya la acepté.

Todo depende de el trato que se le de, si se abusa estará mal, si se trata como un contrato para enseñar a alguien una profesión, estará bien, aprendes y te pagan, no lo veo mal. En mi opinion hay que ligar el salario a la producción, un aprendiz que esta aprendiendo no puede cobrar lo mismo que un profesional con experiencia, mas que nada por que su trabajo no puede ser el mismo.

El "contrato" este seria decente para horarios de media jornada para gente joven, aprenden y ganan un dinerillo a media jornada, pero claro, como no tiene limitaciones de media jornada, los empresarios abusaran y tendran un tio echando 10 horas por 426€ de mierda. Beneficiados, los empresarios y puteado el pobre currela.

suskie escribió:Dá igual que tipo de contrato pongan. Si ya muchos jóvenes eolianos dicen que trabajar por 600 es una esclavitud y que prefieren quedarse en casa, por 400 ya ni te digo. Y que no lo critico HOYGAN, que cada uno tiene sus necesidades económicas. Ojalá yo pudiese decir "por menos de 3000 no me levanto de la cama".

Vamos que para tí, 600 es un sueldo digno y con 400 se puede vivir justito, y si alguien lo rechaza por no querer ser un esclavo poco menos que deberíamos pagar por trabajar.

Dentro de nada los inmigrantes ilegales cobrarán más en negro que nosotros legalmente, porque les estamos haciendo la competencia a un nivel brutal.

Yo subo la apuesta, aquel que no se deje esclavizar contratar por menos de 400 euros es un vago y un maleante.

Yo trabajaba 4 horas por 360 como becario....y al final consegui quedarme donde estaba con un contrato aceptable de lo que siempre habia querido trabajar.

Un saludo.

suskie escribió:Dá igual que tipo de contrato pongan. Si ya muchos jóvenes eolianos dicen que trabajar por 600 es una esclavitud y que prefieren quedarse en casa, por 400 ya ni te digo. Y que no lo critico HOYGAN, que cada uno tiene sus necesidades económicas. Ojalá yo pudiese decir "por menos de 3000 no me levanto de la cama".

Para un niño de papa aun, pero yo vivo ya en mi casa con mi pareja y eso no da ni para el alquiler, me parece totalmente ridiculo volver hacia atras.

Mistercho escribió:Yo trabajaba 4 horas por 360 como becario....y al final consegui quedarme donde estaba con un contrato aceptable de lo que siempre habia querido trabajar.

Un saludo.

Mi novia trabajo de Becaria en Onda Cero en verano,le pagaron 180 euros por 5 horas que despues se alargaban a 6 o mas...Despues del verano,volvio la plantilla y echaron a todos los becarios.

Resultado,trabajadores sustitutos para cubrir vacaciones a precio de saldo y que encima no se quejan porque stan ilusionados ...

A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

ocihc escribió:A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

Que gran verdad!!!

ocihc escribió:A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

Sale más barato llorar y pedir a papá estado.

ShadowCoatl escribió:

suskie escribió:Dá igual que tipo de contrato pongan. Si ya muchos jóvenes eolianos dicen que trabajar por 600 es una esclavitud y que prefieren quedarse en casa, por 400 ya ni te digo. Y que no lo critico HOYGAN, que cada uno tiene sus necesidades económicas. Ojalá yo pudiese decir "por menos de 3000 no me levanto de la cama".

Vamos que para tí, 600 es un sueldo digno y con 400 se puede vivir justito

No. Yo digo que cada uno tiene sus necesidades económicas. Si no trabajas por 400 es porque no te hace falta y sinceramente me alegro por ti. Pero la situación es la que es y seguro que hay gente en situación de necesidad que se daria con un canto en los dientes por trabajar cobrando eso.

Habeis leido el BOE donde está publicada la Ley?? Vamos a ver: no puedes acceder esta modalidad de contrato SI YA TIENES MAS DE 3 MESES DE EXPERIENCIA EN DICHA ACTIVIDAD. En ese caso, como diantre se va a aprovechar nadie de eso???? En que momento se le va a poder dar un uso abusivo?

Cuando estudiaba, trabajaba (no como ahora que necesitas las prácticas) si no mediante un "convenio" empresa-instituto/generalitat, y no estaban obligados a pagarme nada. Ahora se ofrece esto mismo, estando asegurado (con lo cual cotizas) y remunerado. Y encima en dicha Ley te dan la opción de que el tiempo trabajado mediante dichos convenios se puedan transforman en tiempo realmente cotizado...

De verdad le veis la pega a este contrato??

Los contratos laborales de formación (no confudir con contratos en prácticas) que están vigentes desde el año catapún tampoco cotizan por desempleo, te pueden tener temporal en la empresa 2 años y, como norma general, tienes un nivel salarial inferior.

Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Tu crees que un empresario quiere/desea perder el tiempo enseñando a una persona nueva cada 9 meses??
Porqué si enseñas a alguien una vez INVIERTES TIEMPO,pero si cada 9 meses debes hacer lo mismo de nuevo PIERDES TIEMPO...y con ello dinero...

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

El problema es gente como tu que no ve mas alla de sus narices, simple y llanamente.

Pero los contratos en practicas asi no existian? Yo acabe la carrera, estoy haciendo practicas y me dan 300 y algo. Y que yo sepa, no tengo/tenia derecho a vacaciones ni paro. Aunque desde noviembre si que tengo Seguridad social.

samara escribió:Habeis leido el BOE donde está publicada la Ley?? Vamos a ver: no puedes acceder esta modalidad de contrato SI YA TIENES MAS DE 3 MESES DE EXPERIENCIA EN DICHA ACTIVIDAD. En ese caso, como diantre se va a aprovechar nadie de eso???? En que momento se le va a poder dar un uso abusivo?

Cuando estudiaba, trabajaba (no como ahora que necesitas las prácticas) si no mediante un "convenio" empresa-instituto/generalitat, y no estaban obligados a pagarme nada. Ahora se ofrece esto mismo, estando asegurado (con lo cual cotizas) y remunerado. Y encima en dicha Ley te dan la opción de que el tiempo trabajado mediante dichos convenios se puedan transforman en tiempo realmente cotizado...

De verdad le veis la pega a este contrato??

Los contratos laborales de formación (no confudir con contratos en prácticas) que están vigentes desde el año catapún tampoco cotizan por desempleo, te pueden tener temporal en la empresa 2 años y, como norma general, tienes un nivel salarial inferior.

Pues a ver, desde el principio se deja bien claro que no son relaciones laborales:

"Las prácticas no laborales en las empresas no supondrán, en ningún caso, la existencia de relación laboral entre la empresa y la persona joven." (art.2.2)

Con lo cual, al realizarlas, NO ESTÁS ACUMULANDO EXPERIENCIA LABORAL. Es decir, mientras no te topes con un personaje honrado que te ofrezca un contrato que sí sea una relación laboral (un contrato de prácticas, por ejemplo), no vas a sumar meses para el tope y te van a poder (y te van a querer) seguir contratando mediante esta nueva modalidad. Perfectamente se le puede dar un uso abusivo a nada que el empresario tenga un poco de mala baba.

Y realmente, no tienes un salario, sino una especie de "Beca de apoyo". De ahí que sea bastante menor que el salario mínimo. Por otro lado, la cotización de este "no salario" a la SS sólo es obligatorio en caso de empresas con más de 250 trabajadores. Y en el caso de las empresas grandes, la cotización es del 25%.

¿Qué pasa? Que todo esto es la risa al considerar que se trata de una medida destinada a titulados. ¿Cómo puede ser que a una persona sin formación, también con 0 de experiencia y además con 0 de conocimientos sobre el empleo que va a desempeñar, se le haga un contrato formativo que SÍ ES UNA RELACIÓN LABORAL, que tiene todos los derechos del trabajador, y que no puede cobrar un salario inferior al SMI?

Hablando en plata: ¿CÓMO ES POSIBLE QUE UN INÚTIL QUE HA DEJADO DE ESTUDIAR COBRE MÁS QUE ALGUIEN QUE SE HA CHUPADO 4 AÑOS DE FP O DE UNIVERSIDAD? Buena pregunta, ya me la hacía cuando el boom del ladrillo, pero vamos, cada vez me queda más claro que en este país se premia la ineptitud y no el esfuerzo, así es como funciona la cosa...

No confundirse, esta medida hubiera estado de puta madre si fuera para sustituir a las prácticas de FP. Pero no lo es. Es decir, antes de esta medida, tú hacías una FP, hacías 3 meses de prácticas no remuneradas, y después, lo mínimo que te podían dar, era un contrato en prácticas (cobrando una cantidad nunca inferior al salario mínimo).
Ahora, haces una FP, haces 3 meses de prácticas no remuneradas, y después... tachán tachán!!! LOS ACUERDOS ESTOS DE LOS COJONES!!! con lo que realmente, y contestando este post:

Tu crees que un empresario quiere/desea perder el tiempo enseñando a una persona nueva cada 9 meses??
Porqué si enseñas a alguien una vez INVIERTES TIEMPO,pero si cada 9 meses debes hacer lo mismo de nuevo PIERDES TIEMPO...y con ello dinero...

No van a gastarse demasiada pasta ni tiempo en enseñar a una persona nueva, porque esta persona ya se habrá chupado sus 3 meses de prácticas en su correspondiente FP. No es alguien con 0% de experiencia laboral, así que ya es suficiente para explotarlo.

En fin, bienvenidos a Españistán. Yo por mi parte tengo más ganas que nunca de pirarme de aquí, ojalá todo el mundo lo haga, se deje de cotizar y de pagar impuestos y esto se vaya a la mierda con todos los empresarios y políticos hijoputas que se queden dentro.

Esto ya existía en la misma UCA (y peor pagado).

Rojos saludos.

samara escribió:

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Tu crees que un empresario quiere/desea perder el tiempo enseñando a una persona nueva cada 9 meses??
Porqué si enseñas a alguien una vez INVIERTES TIEMPO,pero si cada 9 meses debes hacer lo mismo de nuevo PIERDES TIEMPO...y con ello dinero...

Ja!
Eso lo podemos aplicar al empresario cuando hablamos de un autónomo que tiene una plantilla reducida. Pero cuando hablamos de grandes empresas, lo de "enseñar cada 9 meses" les importa un huevo (a mí me lo van a decir...). Se petan alegremente a la persona o personas que funcionan, y con MUCHA suerte y si es absolutamente imprescindible contratan otra (si por el contrario la faena sale a base de echar horas y dejarse los huevos por parte del resto ya ni se sustituye) y en el caso de que se haga son el resto de compañeros los que "enseñamos", absorvemos parte de su trabajo y funcionamos durante meses con una persona a medio formar hasta que se la carguen de nuevo o "reestructuren" plantilla (y como apunte, esto en empresas con resultados muy positivos).

En cuanto a lo de pagar 400 €, quien defienda esto es porque aún no ha salido de casa de sus padres. Con 400€ no pagas ni hipoteca ni alquiler. Con 400€ ni alimentas, ni vistes ni educas a tus hijos. Con 400€ no pagas ni los suministros básicos (alimentación, agua, luz, gas, linea de telef, ni la gasolina indispensable para trasladarte al puesto de trabajo). De hecho con 400€ no estariais aquí posteando con vuestro PC y ADSL pagada, ni hablando en un foro de los jueguecitos que tengo en mi play, xbox, pc... porque lo más cerca que veriais un videojuego sería en la estantería del Corte Inglés. Así que más ponerse en la situación y menos ir tachando de "niños de papá" a quien se queja de una mierda de sueldo como son 400 €.

Por último: que yo sepa ya hace muchos años que existen fórmulas para todo empresario que pase apuros y no tenga suficiente trabajo para pagar un sueldo en condiciones a su empleado y se llama "contrato a media jornada" o "contrato por horas". De esa forma puedes pagarle a un tío 400 € sin ser tachado por otros como explotador HDP. Si por el contrario necesitas gente que te eche jornadas completas, significa que tienes trabajo para llenar dichas jornadas y por lo tanto deberías poder pagarle a un trabajador un salario decente (que para los extremistas que he leído no son 3000€. Entre 400 y 3000€ hay bastante término medio). Pero claro, es más facil tener a una persona pringada de 8 a 10 horas diarias por un sueldo miserable.

La gente está esperando que gobierne la derecha para quejarse de estas cosas alma de cantaro ..... mientras están los progres a esto se llama dinamizar el mercado de trabajo, cuando gobierna la derecha se llaman contratos basuras y te hacen los sindicatos un huelga general como le paso al gran Jose María Aznar ....... ahora están muy liados con la huelga politica de los profesores en Madrid ...... será sinverguenza Esperanza Aguirre, pues no que se le ocurre decirle a los profresores que cumplan con su trabajo y le echen menos cuento al asunto ..... están tan indignados que ninguno renuncia a ser funcionario e irse a la empresa privada

Salu2

hugogs71 escribió:La gente está esperando que gobierne la derecha para quejarse de estas cosas alma de cantaro ..... mientras están los progres a esto se llama dinamizar el mercado de trabajo, cuando gobierna la derecha se llaman contratos basuras y te hacen los sindicatos un huelga general como le paso al gran Jose María Aznar ....... ahora están muy liados con la huelga politica de los profesores en Madrid ...... será sinverguenza Esperanza Aguirre, pues no que se le ocurre decirle a los profresores que cumplan con su trabajo y le echen menos cuento al asunto ..... están tan indignados que ninguno renuncia a ser funcionario e irse a la empresa privada

Salu2

Toma ,con amor....

http://www.diariodemallorca.es/mallorca/2011/11/22/pp-vota-rebajar-sueldos-cargos/722210.html

El PP vota en contra de rebajar los sueldos de algunos cargos
El Grupo Popular ha rechazado aprobar una proposición no de ley (PNL) impulsada por el Grupo Socialista que perseguía rebajar el sueldo de algunos cargos, que se revisaron al alza al inicio de la legislatura

Patriotas ,entran y del tiron se suben el sueldo,eso si,tu a apretarte el cinturon....

Cuanto fanatismo con los partidos ....Asi nos va com pais.

Vagabond escribió:En cuanto a lo de pagar 400 €, quien defienda esto es porque aún no ha salido de casa de sus padres.

Es que este contrato no es para que te independices. Es para que tengas ingresos, adquieras una experiencia que antes no tenias, empieces a conocer el mundo laboral y por lo menos no seas una carga para tus padres.
Nadie dice que tengas que vivir con 400 €.

hugogs71 escribió:La gente está esperando que gobierne la derecha para quejarse de estas cosas alma de cantaro ..... mientras están los progres a esto se llama dinamizar el mercado de trabajo, cuando gobierna la derecha se llaman contratos basuras y te hacen los sindicatos un huelga general como le paso al gran Jose María Aznar ....... ahora están muy liados con la huelga politica de los profesores en Madrid ...... será sinverguenza Esperanza Aguirre, pues no que se le ocurre decirle a los profresores que cumplan con su trabajo y le echen menos cuento al asunto ..... están tan indignados que ninguno renuncia a ser funcionario e irse a la empresa privada

Salu2

No sé si has leído la noticia, pero ésta medida la aprobaron los socialistas en los últimos días de mandato (19 de noviembre), pero como siempre, te pierde la boca para dar flores al PP y lo que has hecho sin querer es defender al PSOE. Una vez más queda claro el doble rasero de algunos que opinan sin tener ni puta idea de nada salvo defendiendo a sus colores, diga lo que diga la noticia.

Que te cunda

ShadowCoatl ni te molestes ,siempre hace igual ,suelta una perla y sale con la tecnica ninja del humo ,nunca le veras debatir nada ni argumentar mas alla de las frases pregrabadas de buen acolito ...

Ni se porque lo hago yo

suskie escribió:

Vagabond escribió:En cuanto a lo de pagar 400 €, quien defienda esto es porque aún no ha salido de casa de sus padres.

Es que este contrato no es para que te independices. Es para que tengas ingresos, adquieras una experiencia que antes no tenias, empieces a conocer el mundo laboral y por lo menos no seas una carga para tus padres.
Nadie dice que tengas que vivir con 400 €.

Claro, y no poder independizarse hasta los 26 años mola mogollón...

ocihc escribió:A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

Te cito porque sin duda alguna me parece la reflexión más sensata y realista del hilo. Sólo añado un comentario más sobre la parte de la productividad. Lógicamente una vez la empresa sea rentable querrá mantener a aquellos trabajadores que sean productivos para incrementar los beneficios, por lo tanto subirán los sueldos. Es decir, el objetivo aquí es ser productivo para la empresa para cambiar los papeles y que sea ésta la que te quiera en plantilla, mejorando el sueldo para que no vayas a otra.

Vamos, que no queda otra que currárselo y demostrar que la empresa te necesita a ti. O eso o ser el empresario.

freaky_snake escribió:

ocihc escribió:A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

Te cito porque sin duda alguna me parece la reflexión más sensata y realista del hilo. Sólo añado un comentario más sobre la parte de la productividad. Lógicamente una vez la empresa sea rentable querrá mantener a aquellos trabajadores que sean productivos para incrementar los beneficios, por lo tanto subirán los sueldos. Es decir, el objetivo aquí es ser productivo para la empresa para cambiar los papeles y que sea ésta la que te quiera en plantilla, mejorando el sueldo para que no vayas a otra.

Vamos, que no queda otra que currárselo y demostrar que la empresa te necesita a ti. O eso o ser el empresario.

Pues entonces que les bajen el sueldo a los del contrato para la formación, ¿no?

freaky_snake escribió:

ocihc escribió:A ver, a ver, entonces si lo he entendido bien lo que queréis es salir de la carrera colocados en una gran empresa con un sueldo de 3000 euros al mes más pagas extras, 1 mes de vacaciones, a parte las navidades, despacho propio y secretaria.
Estupendo. Id fuera de España, digamos a Marte o Jupiter, a ver si lo encontráis.

Señores, la situación es la que es, estos contratos son una AUTÉNTICA MIERDA, y lo van a seguir siendo mientras nosotros los trabajadores (los que cotizamos) rindamos menos de lo que cobramos. Tan simple como eso. Si yo gano X euros, mi empresa tiene que ganar X+Y euros gracias a mi, SI NO ES ASÍ NO SOY RENTABLE. Y ahora mismo la situación económica no da para pagar un sueldo digno, el que tiene un sueldo de mierda ya puede darse con un canto en los dientes.

¿no estáis de acuerdo con la situación? CAMBIADLA. Cread vuestra propia empresa, haceros autónomos. Si sois tan buenos trabajando seguro que conseguís un sueldo digno. Si no servís os daréis con la realidad en vuestras narices. En otras palabras, poneos en el papel de empresario unos meses a ver si entendéis por que se crean esta mierda de contratos hoy en día.

Tengo 30 años, con una carrera de ingeniería terminada y en vez de amargarme la vida decidí en su día montar mi propio negocio sin tener ni un solo duro ahorrado. Al principio tuve que hacer hasta de peon de albañil (ser ingeniero no impide a nadie mancharse las manos) para levantar el local. Llevo 5 años con él y ahora en plena crisis puedo decir que el negocio VA BIEN. No tengo para pagarme un Audi A3 modelo Cani ni unas vacaciones a Punta Cana todos los años pero me da para vivir muy muy bien y para algún que otro capricho.

No me vengáis con que no es fácil, eso ya lo he comprobado yo mismo.

Te cito porque sin duda alguna me parece la reflexión más sensata y realista del hilo. Sólo añado un comentario más sobre la parte de la productividad. Lógicamente una vez la empresa sea rentable querrá mantener a aquellos trabajadores que sean productivos para incrementar los beneficios, por lo tanto subirán los sueldos. Es decir, el objetivo aquí es ser productivo para la empresa para cambiar los papeles y que sea ésta la que te quiera en plantilla, mejorando el sueldo para que no vayas a otra.

Vamos, que no queda otra que currárselo y demostrar que la empresa te necesita a ti. O eso o ser el empresario.

La verdad es que el compañero ocihc no ha descubierto la pólvora precisamente, pero eso de CAMBIAR todos la situación creando empresas me parece muy fácil de decir visto como está el percal, y si la solución y lo que hay que hacer es "aprovechar cuanto se pueda, como se pueda y buscando la vía de provecho al precio que sea" me parece una buena definición de como pensamos como país.

¿Que al trabajador lo explotan? Que se joda, porque yo cuando era becario... porque yo cuando cree mi empresa.. porque yo...

No, no queda bien hablar de una situación que o no vives o nadie te ha obligado a aceptar, si alguien ha elegido trabajar de becario durante años y dejarse explotar hasta convertirlo en algo normal es su problema, para el resto de la gente, por lo menos para mí, cobrar menos de 800 euros por más de 8 horas de trabajo es esclavismo. Llamadme ahora vago, o lo que os salga de los cojones, pero si me tengo que bajar los pantalones para que los 4 hijos de puta de siempre me sigan robando pueden esperar sentados.

Y no todo el mundo tiene el lujo de permitirse no "chupar pollas", pero yo que puedo no voy a hacerlo, quiero un sueldo digno y estar regulado. ¿Es MUCHO pedir eso? Pues sí, lo es, porque el próximo trabajo que tengo me dan 900 euros al mes por 8 horas (partidas) y aun tengo que dar gracias porque entro por contactos, si no, ni eso. ¿Soy un español cojonudo?

hugogs71 escribió:La gente está esperando que gobierne la derecha para quejarse de estas cosas alma de cantaro ..... mientras están los progres a esto se llama dinamizar el mercado de trabajo, cuando gobierna la derecha se llaman contratos basuras y te hacen los sindicatos un huelga general como le paso al gran Jose María Aznar ....... ahora están muy liados con la huelga politica de los profesores en Madrid ...... será sinverguenza Esperanza Aguirre, pues no que se le ocurre decirle a los profresores que cumplan con su trabajo y le echen menos cuento al asunto ..... están tan indignados que ninguno renuncia a ser funcionario e irse a la empresa privada

Salu2

Tira maño!!!!! que no vales ni pa ti! Ya que has votado a marianico el corto, al menos aprende de el, y lee anda, lee.

suskie escribió:

Vagabond escribió:En cuanto a lo de pagar 400 €, quien defienda esto es porque aún no ha salido de casa de sus padres.

Es que este contrato no es para que te independices. Es para que tengas ingresos, adquieras una experiencia que antes no tenias, empieces a conocer el mundo laboral y por lo menos no seas una carga para tus padres.
Nadie dice que tengas que vivir con 400 €.

Para eso ya estaba el salario minimo y los contratos a media jornada.

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Hola, tengo una empresa, soy empresario, como yo seguro que hay varios en EOL. Me acabas de llamar a mi y a muchos como yo Hijo de Puta. Quizá el problema no sea de los empresarios sino de gente como tu que insulta y ataca sin conocerlas a las personas QUE TE VAN A DAR EL PUÑETERO SUELDO, el cual seguramente dirás con la cabeza bien alta que te has ganado. Y quizá te lo hayas ganado, bien por ti, pero quizá seas uno de esos trabajadores que se tocan los huevos 6 de las 8 horas que van a trabajar.

Esos tienen tanta o más culpa que los "cabrones" de los empresarios. Esos trabajadores seguro que compraron un BMW a pagar en 6 años con una letra de 400 euros al mes y un chalet de 250.000 euros a 40 años de hipoteca por que tenían un buen sueldo (lo que en cristiano quiere decir "vivir por encima de sus posibilidades"). Ahora que lo han echado de la empresa por que no hay más trabajo no puede pagar nada de lo que ha comprado y llora por las esquinas. En ese momento movilizará a medio 15M para que se planten frente a su casa para evitar el desahucio. La consecuencia, los bancos no cobran, el dinero no se mueve y por lo tanto el banco no da más prestamos.

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e inconsciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Un saludo

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e incosciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Perdona pero eso en negrita y una puta mierda. Esa situación sólo promueve el esclavismo, y las empresas y empresarios por lo general ya han demostrado con creces que si antes se ganaba 10 con 5 personas trabajando ahora con crisis se ganará 9.5 con 2 a marcha forzada con sueldos reducidos.

El objetivo primordial de todo empresario o empresa es lucrarse, Stinger pierde razón con sus formas pero por favor no nos vengas hablando como si los empresarios fuérais hermanas de la caridad que no, no me lo trago.

ocihc escribió:

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Hola, tengo una empresa, soy empresario, como yo seguro que hay varios en EOL. Me acabas de llamar a mi y a muchos como yo Hijo de Puta. Quizá el problema no sea de los empresarios sino de gente como tu que insulta y ataca sin conocerlas a las personas QUE TE VAN A DAR EL PUÑETERO SUELDO, el cual seguramente dirás con la cabeza bien alta que te has ganado. Y quizá te lo hayas ganado, bien por ti, pero quizá seas uno de esos trabajadores que se tocan los huevos 6 de las 8 horas que van a trabajar.

Esos tienen tanta o más culpa que los "cabrones" de los empresarios. Esos trabajadores seguro que compraron un BMW a pagar en 6 años con una letra de 400 euros al mes y un chalet de 250.000 euros a 40 años de hipoteca por que tenían un buen sueldo. Ahora que lo han echado de la empresa por que no hay más trabajo no puede pagar nada de lo que ha comprado y llora por las esquinas. En ese momento movilizará a medio 15M para que se planten frente a su casa para evitar el desahucio. Y la culpa es de...

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e incosciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Un saludo

Claro, nos pagan por pagarnos...

Mira yo estaba en mi empresa, hechando 10 horas 5 dias a la semana con contrato de media jornada, sin elegir nunca un puñetero dia de vacaciones (nunca en verano, ni en fiestas), sin dias festivos y encima sin cobrarlos y trabajaba como el que mas, era el primero que se esforzaba por vender mas, luego por no querer trabajar gratis el domingo me hechan, a cobrar un paro ridiculo, con esto no quiero decir que todos los empresarios sean asi, pero la mayoria lo son.

Al final las empresas mas limpias han resultado ser la grandes cadenas de las que tanto se quejaba la gente hace unos años, por que autonomos, pequeños y medianos empresarios son unos trapicheadores de mucho cuidado, con contratos asi, van a conseguir que gente que estaba con un sueldo digno deje de estarlo, por que esta claro que tanto empresario como no, si puedes comprar algo a 4 en vez de a 10 te vas a tirar al de a 4 aunque sea un poco peor.

Ahora resultara que la mayoria de empleados son unos vagos y los empresarios son las victimas de la crisis, cuando sois los primeros que os aprovechais. Yo trabajo para vivir, no vivo para trabajar, contratos asi o lo del otro hilo de 1€/hora van a provocar que rueden cabezas o algo peor.

ocihc escribió:

Stringer Bell escribió:Los empresaurios de este pais son el problema. Van a coger indefinidamente aprendices para que hagan el trabajo de personas con mas de 25 años.

Son unos hijos de la grandisiam pvta. Simple y llanamente.

Hola, tengo una empresa, soy empresario, como yo seguro que hay varios en EOL. Me acabas de llamar a mi y a muchos como yo Hijo de Puta. Quizá el problema no sea de los empresarios sino de gente como tu que insulta y ataca sin conocerlas a las personas QUE TE VAN A DAR EL PUÑETERO SUELDO, el cual seguramente dirás con la cabeza bien alta que te has ganado. Y quizá te lo hayas ganado, bien por ti, pero quizá seas uno de esos trabajadores que se tocan los huevos 6 de las 8 horas que van a trabajar.

Esos tienen tanta o más culpa que los "cabrones" de los empresarios. Esos trabajadores seguro que compraron un BMW a pagar en 6 años con una letra de 400 euros al mes y un chalet de 250.000 euros a 40 años de hipoteca por que tenían un buen sueldo (lo que en cristiano quiere decir "vivir por encima de sus posibilidades"). Ahora que lo han echado de la empresa por que no hay más trabajo no puede pagar nada de lo que ha comprado y llora por las esquinas. En ese momento movilizará a medio 15M para que se planten frente a su casa para evitar el desahucio. Y la culpa es de...

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e inconsciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Un saludo

Estoy de acuerdo contigo. La cuestión es: ¿A qué clase de empresarios van a beneficiar estos "acuerdos"?

ShadowCoatl escribió:

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e incosciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Perdona pero eso en negrita y una puta mierda. Esa situación sólo promueve el esclavismo, y las empresas y empresarios por lo general ya han demostrado con creces que si antes se ganaba 10 con 5 personas trabajando ahora con crisis se ganará 9.5 con 2 a marcha forzada con sueldos reducidos.

El objetivo primordial de todo empresario o empresa es lucrarse, Stinger pierde razón con sus formas pero por favor no nos vengas hablando como si los empresarios fuérais hermanas de la caridad que no, no me lo trago.

Ante todo, estas perdonado.
No te tragues nada, no hagas nada. Pero sin empresas tu no tienes un sueldo. Cuando te metas eso en la cabeza se aclarará el panorama.
Hermanitas de caridad son las ONG y las propias hermanitas. Las empresas por definición existen para generar beneficios. Si tu, querido trabajador, no se lo das. A la calle.
Creo que lo has clavado con la frase: las empresas son empresas, no hermanitas de la caridad.

PD: a DFx ni le contesto por que creo que ni se ha molestado en leerme antes de contestar.

Estos contratos puede que cara a pymes honradas y on gente emprendedora sean una buena opcion para estos tiempos no digo yo que no, pero a las grandes empresas y multinacionales directamente las va a convertir en picadoras de carne industrial...

Y han querido evitar que cante demasiado haciendo que sea exclusivo para titulados superiores pero me da que lo van a conseguir si es que se implante, es que aumente exponencialmente el numero de licenciados que de las aulas, vayan a crear riqueza en el extranjero...

Slds

ocihc escribió:Ante todo, estas perdonado.
No te tragues nada, no hagas nada. Pero sin empresas tu no tienes un sueldo. Cuando te metas eso en la cabeza se aclarará el panorama.
Hermanitas de caridad son las ONG y las propias hermanitas. Las empresas por definición existen para generar beneficios. Si tu, querido trabajador, no se lo das. A la calle.
Creo que lo has clavado con la frase: las empresas son empresas, no hermanitas de la caridad.

PD: a DFx ni le contesto por que creo que ni se ha molestado en leerme antes de contestar.

Claro, pero es que el problema es que cualquier trabajador podría pensar lo mismo, a la inversa: "Querido empresario, quiero dinero para comprarme cosas. Si tú no me lo das, me voy a buscar trabajo a otro país." Al menos esta es la mentalidad que muchos jóvenes compartimos...

Luego también hay otra gente con pensamientos más extremos (de ahí a que hayamos llegado a la situación actual): "Querido empresario, quiero dinero para comprarme cosas. Si tú no me lo das, me voy al banco a pedirlo, y me la suda no poder devolverlo."

Mientras en España se cobre menos que lo que se cobra en el resto de Europa por el mismo trabajo, la gente seguirá pensando que los empresarios españoles son unos cabrones.

ocihc escribió:

ShadowCoatl escribió:

Ahora ya has visto la otra cara de la moneda, por cada trabajador inepto e incosciente hay 100 buenas personas esperando un buen puesto. Pues lo mismo para los empresarios, por cada empresario cabrón y "abusón" hay 100 con buenas intenciones y con ganas de contratar gente que saque el trabajo adelante. Y esta mierda de contratos hace posible que la empresa honrada empiece a contratar gente. Cuando la situación mejore ten por seguro que ese empresario estará encantado de pagar 2000 euros al mes a un empleado que le genere 3000. No te quepa duda.

Perdona pero eso en negrita y una puta mierda. Esa situación sólo promueve el esclavismo, y las empresas y empresarios por lo general ya han demostrado con creces que si antes se ganaba 10 con 5 personas trabajando ahora con crisis se ganará 9.5 con 2 a marcha forzada con sueldos reducidos.

El objetivo primordial de todo empresario o empresa es lucrarse, Stinger pierde razón con sus formas pero por favor no nos vengas hablando como si los empresarios fuérais hermanas de la caridad que no, no me lo trago.

Ante todo, estas perdonado.
No te tragues nada, no hagas nada. Pero sin empresas tu no tienes un sueldo. Cuando te metas eso en la cabeza se aclarará el panorama.
Hermanitas de caridad son las ONG y las propias hermanitas. Las empresas por definición existen para generar beneficios. Si tu, querido trabajador, no se lo das. A la calle.
Creo que lo has clavado con la frase: las empresas son empresas, no hermanitas de la caridad.

PD: a DFx ni le contesto por que creo que ni se ha molestado en leerme antes de contestar.

Y lo entiendo, y como empresa que eres reconocerás que para conseguir beneficios hay que asumir gastos y recortes, y aquí papi estado os da unos parados jóvenes dispuestos a dejarse explotar sin despidos, sin cotizar, sin que tengáis apenas que pagar un duro y como buenas empresas, aceptáis (generalizo, no te nombro específicamente) como el sector de la hostelería acepta inmigrantes que cobren la mitad en negro porque eso genera beneficios.

Lo que está ocurriendo aquí con esto es que se está legalizando el esclavismo, no se tú querido compañero empresario, pero 400€ para una persona es un sueldo digno de ser un puto esclavo, y de eso es de lo que nos quejamos, es que os lo ponen ya todo en bandeja con la excusa de la crisis para que aprovechéis todo mejor para apretarnos mejor las tuercas.

Aquí lo que se dice es que basta ya de tanto mamoneo, somos personas y no ganado. Y la culpa no es del todo "vuestra" (vuelvo a generalizar), es del gobierno y ponéroslo fácil por exprimirnos.

Y siento decir que, a pesar de leerte y ver que pareces ser un tio de puta madre, he conocido en mi vida a más empresarios "cabrones" que a legales, y creo que nadie aquí puede decir lo contrario.