Twitter despide al 9% de sus empleados al tiempo que mejora sus resultados

Alejo I
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Confirmando los rumores de los últimos días, Twitter ha hecho público que despedirá al 9% de su plantilla. En total 350 empleados abandonarán la red social, que tras unos meses algo revueltos ha logrado comunicar unos resultados trimestrales que han superado las expectativas de los accionistas.

Los ingresos de Twitter durante el trimestre que finalizó en el mes de septiembre fueron de 616 millones de dólares, dejando unas pérdidas de cerca de 103 millones de dólares. Puede sonar ruinoso, pero lo cierto es que estas cifras (unidas a una mejora en el número de usuarios) han dado esperanzas a los accionistas de que Twitter pueda convertirse en una empresa rentable. La buena nueva también ha dado alas al valor de Twitter en bolsa, que durante el último año ha caído más de un 25%.

Se calcula que desde su lanzamiento Twitter ha perdido más de 2.000 millones de dólares.

La situación de Twitter es en estos momentos complicada. Su reducido valor en bolsa y gran masa de usuarios la han convertido en posible objeto de compra para numerosas compañías. Disney, Microsoft, Softbank, Salesforce e incluso Alphabet (matriz de Google) han aparecido últimamente como posibles pretendientes a la mano de la red social del pajarito.

Sin embargo, los problemas de Twitter para controlar el acoso a algunos de sus usuarios han reducido de forma importante el atractivo de la compañía. Tanto es así que Disney habría dado marcha atrás por miedo a que esta polémica pudiera manchar la imagen familiar del grupo, según fuentes consultadas por Bloomberg.

Los recortes de personal de Twitter se concentran en los equipos de marketing y ventas. Su objetivo es claro: reducir los costes de la compañía en medida de lo posible de cara a una oferta de compra.

Por otro lado, Twitter ha oficializado su decisión de hacer que los nombres de usuario dejen de contar en el límite de 140 caracteres, tal y como venían reclamando desde hace tiempo. Aunque anunciado hace varias semanas, este cambio finalmente está comenzando a ser implementado de forma gradual.
19 comentarios
  1. como siempre reducen gastos despidiendo gente para seguir ganando
  2. Que empresa es esta, que pierde 2000 millones desde que abrió y no se cierra? Cómo se sostiene?
  3. Buena pregunta... 2000 millones es una auténtica burrada!

    Aldehido escribió:Que empresa es esta, que pierde 2000 millones desde que abrió y no se cierra? Cómo se sostiene?
  4. Pues si para paliar la pérdida de 105 millones despiden a 350 tíos,si que cobraban pasta,si
  5. c0d3m4st4 escribió:Buena pregunta... 2000 millones es una auténtica burrada!

    Aldehido escribió:Que empresa es esta, que pierde 2000 millones desde que abrió y no se cierra? Cómo se sostiene?



    Este es el objetivo y el sueño de mucha gente que monta una "empresa"... :-| Creo que no hace falta que nadie diga de qué vive la empresa, ¿no?
  6. kai_dranzer20 escribió:como siempre reducen gastos despidiendo gente para seguir ganando

    ¿Y en dónde dice que estén ganando? Mejorar los resultados no es lo mismo que estar ganando. De hecho siguen arrojando pérdidas.
  7. kai_dranzer20 escribió:como siempre reducen gastos despidiendo gente para seguir ganando


    Viendo de dónde salen la mayoría de los despidos seguramente gran parte de que la red social no sea rentable sea parte de esa gente. Si tienes un departamento de ventas y marketing que no es capaz de hacer que la gente deje dinero en tu producto es porque algo mal estarán haciendo. Quizás con una pequeña renovación consigan tener gente que sea capaz de impulsar un poco la monetización de la plataforma.
  8. Hemos obtenido beneficios, muchísimas gracias por vuestro esfuerzo, y por cierto, estáis despedidos.
  9. JGonz91 escribió:
    c0d3m4st4 escribió:Buena pregunta... 2000 millones es una auténtica burrada!

    Aldehido escribió:Que empresa es esta, que pierde 2000 millones desde que abrió y no se cierra? Cómo se sostiene?



    Este es el objetivo y el sueño de mucha gente que monta una "empresa"... :-| Creo que no hace falta que nadie diga de qué vive la empresa, ¿no?



    En España sería una empresa pública o la rescataría el estado, en países más serios, a mi no me entra en la cabeza. Esas pérdidas son netas, está claro que el objetivo es ser comprados, y la pasta la meten los inversores, hasta que llegue el comprador, pero mientras tanto... si ese agujero sigue creciendo, y alguien se pone nervioso... está claro que algo no funciona, y la venta cada vez es más difícil.. puedes tener 20000 millones de usuarios, pero si no sacas pasta...
  10. Arkhan escribió:
    kai_dranzer20 escribió:como siempre reducen gastos despidiendo gente para seguir ganando


    Viendo de dónde salen la mayoría de los despidos seguramente gran parte de que la red social no sea rentable sea parte de esa gente. Si tienes un departamento de ventas y marketing que no es capaz de hacer que la gente deje dinero en tu producto es porque algo mal estarán haciendo. Quizás con una pequeña renovación consigan tener gente que sea capaz de impulsar un poco la monetización de la plataforma.


    Este es el talón de aquiles de Twitter. Tanta cuenta falsa y/o bromista y tanta "comidilla de barrio" y la masificación de la red en sí misma, que al final la marca no proyecta un valor, una seriedad y una garantía a sus clientes potenciales.

    ¿Que la situación se puede solucionar? Pues creo que si además si a mi, que no me considero ningún sabio, me vienen a la cabeza un par de ideas que, a priori, son buenas para la corrección de estos errores y con el objetivo de monetizar la compañía, ¿qué no se les ocurrirá a las cabezas pensantes que están en la empresa y que por ello cobran?
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